截止日期：2017年12月31日 投递简历

招聘人数： [20]

要求性别： [不限]

薪资待遇： [(月薪)5000]

是否提供住房： [否]

计算机水平： [熟练]

语言要求： [英语-熟练]

要求学历： [大专,本科]

专业要求： [双学位英语专业,商务英语,英语（师范）专业,英语专业]

工作地点： [郑州市,开封市,洛阳市]

具体要求：

岗位职责:

1、配合课程顾问做好员工入学前的准备工作，辅助主课教师做好教学准备工作，提前建立家长和员工的联系；

2、负责对员工教学进度的追踪及了解，监督员工学习和上课质量，及时反馈员工在课程安排上的调整意见，通过细致耐心的教学服务，确保员工取得目标院校要求的标准化考试成绩；

3、辅导学员，解决学习过程中出现的问题，进行心理、压力疏导，定期对学员进行学习跟踪回访工作，及时调整学习进度，并进行员工消耗课时的统计；

4、记录考勤，安排补课，听取员工反馈，协助教学管理部门进行员工学情的跟进管理和辅导，对学员满意度进行调查分析，管理员工档案等资料；

5、帮助员工报名标化考试，并协助领导进行代报名考试费的申请报销流程；

6、完成员工阶段性学习跟踪任务，挖掘二次报班的学员，安排员工下阶段的课程安排和续费工作；

7、完成学校分配的各项任务；

8、对主流留学国家的留学知识不断学习和补充。

职位要求：

1、大学本科或以上，英语或相关专业，熟悉雅思托福考试或有相关成绩及工作经验者优先考虑；

2、热衷教育事业，具有良好的服务意识、沟通和管理能力，具有团队合作精神；

3、熟练掌握常用办公软件

4、形象气质佳，能接受周末上班周中休息；

5、培养方向为学管部主管。

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